一、总则
第一条 青年人才是我院教学科研队伍中最具活力的学术力量，培养和凝聚一批优秀的青年人才，创造青年人才脱颖而出的良好条件，是我院师资队伍建设的重要内容。
第二条 实施青年骨干教师出国研修计划，旨在面向我院争创“国内一流”的建设需求，加速培养造就一支高水平、具有国际化视野的青年教师队伍。
第三条 根据《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》、《全国教育人才发展中长期规划（2010-2020年）》以及学校公派出国留学相关规定，结合我院实际，特制定本办法。
二、计划内容和目标
第四条 必发9988集团通过国家公派留学计划和校、院公派等多种形式，多渠道为优秀青年人才去国外高水平大学或研究机构研修创造条件。本办法仅对必发9988集团院级出国研修计划进行规定。其它形式出国计划结合本办法依照相关规定执行。
第五条 我院建立专项基金，在未来五年内每年选拔一批有发展潜力的青年教师，以必发9988集团公派的形式资助出国研修。
第六条 选拔工作应依据我院人才队伍建设整体长远规划，按需有序进行。出国研修活动不能影响我院教学、科研工作的正常进行。
第七条 选拔工作须结合我院学科、专业建设发展规划，统筹兼顾各学科、专业格局与发展需要，优先考虑德才兼备和有较大发展潜力的教学科研第一线的青年教师。依据申报人的学科背景，按体育人文社会学、运动人体科学、体育教育训练学和民族传统体育四个学科领域申报。
三、项目期限、名额及资助标准
第八条 本计划出国研修期限为6-12个月。
第九条 每年选派名额为2-3名。
第十条 资助标准依据具体情况每人5-10万元人民币（包干），分季度划拨。
第十一条 资助经费仅限于本人1次往返机票、住房补贴、图书资料以及其他与研修计划 相关的开支。
第十二条 教师出国研修期间的工资及基本待遇按照《湖南师范大学过渡性绩效工资分配方案（试行）》有关规定执行。
四、选派候选人条件
第十三条 申请人要热爱祖国、崇尚科学、为人师表、德才兼备、潜心教学科研工作。
第十四条 具有系统而坚实的理论基础和专业知识、较强的创新意识和团结协作、拼搏进取精神且发展潜力较大。
第十五条 截至当年的1月1日，年龄一般不超过40周岁。运动人体科学和体育人文社会学领域申请人应具有博士研究生学历（含在读博士研究生）。其他学科领域申请人应具备硕士学位且具有中级以上专业技术职务。
第十六条 申请人原则上应当以一个厅局级及以上在研项目为依托（本人为该项目负责人），研修目标明确，研修计划具体详实，切实可行。预期研修成果须包括在学校“重要刊物”及以上级别的刊物公开发表论文1篇或出版学术专著1部。
第十七条 具备使用外语进行学术交流的能力，外语水平要求具有出国留学外语培训的学习经历，或具有相应的TOEFL、雅思和国家外语水平考试成绩。
第十八条 身体健康，能在科研教学一线努力工作。
五、选拔
第十九条 采取“个人申请、教授委员会评审、院务会决议”的方式择优选拔。
第二十条 选拔工作通常于每年上半年进行。
第二十一条 选拔程序：
1．个人向学院提出申请；
2．科研办负责受理和形式审查工作；
3．教授委员会评审选出拟派人选；
4．院务会决议通过。
第二十二条 申请人需提供如下材料：
1、必发9988集团资助青年骨干教师出国研修申请表；
2、有代表性的学术成果或运动训练带队成绩或担任省级及以上运动竞赛主裁判证明材料；
3、外语水平证明材料；
4、学位证书、身份证复印件；
5、拟往研修机构出具的邀请信。
六、管理
第二十三条 入选者出国前须与学校签订相关协议，并与必发9988集团签订《必发9988集团资助青年骨干教师出国研修协议书》，并严格履行协议。
第二十四条 出国研修人员须书面承诺从回国之日算起，3年内人事关系不调离必发9988集团。单方面违背承诺者，必发9988集团有权要求其退还全部资助经费。
第二十五条 入选者应及时将在国外的工作安排及联系方式告知科研办及所在教研室，应与必发9988集团经常保持联系。每三个月应以书面形式向单位汇报研修情况。
第二十六条 入选者应珍惜机遇、潜心科研，按规定期限完成研修任务，期满后按时回国工作。回国时须向科研办提交国外研修工作总结报告和合作机构关于本人研修情况的评价意见。
第二十七条 获资助者在发表学术论文、取得科研成果时应注明“必发9988集团出国研修基金资助项目”字样。英文标注为The Project Sponsored by the Oversea Academic Training Funds， College of Physical Education in Hunan Normal University. 缩写为The Project-sponsored by OATF， CPEHNU.
七、附 则
第二十八条 本办法自印发之日起施行。
第二十九条 本办法由科研办负责解释。
2013年6月18日
